“有的小区派送未便利”“送餐车正在小区里穿行有平安现患”……1月7日，正在贺兰县天鹅湖社区的“小哥议事会”上，骑手取居平易近坦诚交换。这是贺兰县打制敌对场景、鞭策新就业群体融入下层管理的一幕。该县聚焦园区、社区、街区，扶植三类敌对场景，让快递员、外卖骑手从城市“过客”变为“仆人”。快递员葛钢说，过去只能正在电动车上歇息，现在天鹅湖社区的“户外驿坐”，喝水、热饭、充电等需求都能满脚。社区还绘制“敌对线图”，标注驿坐、休憩点，并协调设立“小哥公用泊车位”，破解了“找楼难、泊车难”。为鞭策新就业群体参取社区管理，社区推出“敌对商家”打算，18家商户设“骑士+U坐”，15家餐饮店供给专属优惠。设立的“小哥积分银行”，激励骑手担任“挪动网格员”，线索、参取议事可获得积分兑换物品。快递员吴洋就用积分换取了手套和护膝。此外，社区礼聘92名新就业人员担任兼职网格员，已协帮措置治安现患等问题107件。正在新百贺兰核心街区，升级的“塞上红色驿坐”，划分为茶饮歇息、读书阅览、设备充电三大区域，累计办事超2000人次。礼聘10名网约配送员担任食物平安监视员，通过微信群开通“云赞扬”通道，构成闭环办理。运转以来，已收集食物平安线条，开展“查餐厅”步履7次。贺兰工业园区针对3000余名快递员、货车司机需求，打制以“红色暖新驿坐”为根本的四大办事驿坐。驿坐供给24小时便当店、按时快餐、午休室、阅览室，以及充电、热饮、急救药品等免费办事，并联动卫生院开展义诊。园区还通过“夏送清冷、法令征询、“微心愿”认领等勾当，加强从业者的归属感。“针对新就业群体流动性强、做息不纪律等特点，我们将继续优化结构，推进敌对场景扩容，确保办事可用、可达、可感。”贺兰县委社会工做部相关担任人说。（宁夏季报报业集团全记者 王若英）。
